경북도민행복대학 명예도민박사과정 동남부권 대구대학교 11회차 리더십 수업

경북도민행복대학 명예도민박사과정 동남부권 대구대학교 11회차 리더십 수업

 

 

2023년 6월 16일 금요일 14시부터 17시까지 경북 경산시 진량읍 대구대로 201(지번주소 진량읍 내리리 15번지) 대구대학교(총장 박순진) 경영대학 1218호 강의실에서 경북도민행복대학(총장 이철우 경상북도지사) 명예도민박사과정 동남부권 대구대학교 11회차 리더십 수업을 했다.

 

교육기관은 대구대학교 평생교육원(원장 양흥권)이다.

 

강사 대구대학교 평생교육원 원장 양흥권 교수가 “리더와 이미지 관리” 주제로 강의를 했다.

 

강의 내용 일부를 소개한다.

 

지도자의 리더십

 

1. 리더십의 종류

거래상 리더십

카리스마적 리더십

변혁적 리더십

 

2. 리더십의 심리학적 접근

특성접근법

행동접근법

상황접근법

 

3. 지도성의 상대적 개념

 

4. 평생교육의 지도자

 

5. 평생교육의 지도자의 정의

평생교육지도자

평생교육을 이끌어 나가는 사람

평생교육지도자는 안내자이다.

평생교육지도자는 교수자이다.

평생교육지도자는 실천가이다.

평생교육지도자는 학습자이다.

평생교육지도자란?

평생교육 사업과 활동을 원활히 추진해 나가는데 있어서 주민들에게 긍정적 영향력 행사 ⇒ 주민들이 적극적으로 평생학습 실천 활동을 하도록 이끌어 가는 리더

 

6. 리더의 자질

지적(knowledge) 자질

기능적(skill) 자질

인성적(attitude) 자질

철학적(philosophy) 자질

 

● 얼마나 알고 계세요? ●

첫인상

얼굴이나 인상 때문에 손해를 본 적이 있다. 75%

알고 보니 ‘첫인상과 너무 다르다’는 애기를 들어본 적이 있다. 87%

다른 사람의 인성을 중요하게 생각한다. 90%

동안 열풍시대! 어려 보이는 것이 좋다. 64%

 

Image Making

내적 이미지(본질)

외적 이미지(현상)

사회적 이미지(관계)

 

1. 처음 만나는 사람에게 주로

어떤 표정을 하십니까?

a. 다정한 미소로 대한다.

b. 무표정하게 대한다.

c. 반갑게 웃으면서 대한다.

d. 경계심을 가지고 대한다.

 

2, 악수를 할 때 상대방의 손을

어떻게 잡습니까?

a. 힘 있게 잡는다.

b. 부드럽게 잡는다.

c. 상대방이 잡도록 내밀고 있다.

d. 가볍게 댄다.

 

3. 처음 만나는 사람에게 주로 쓰는

인사말은 무엇입니까?

a. 안녕하십니까?

b. 말은 거의 하지 않는다.

c. 반갑습니다.

d. 처음 뵙겠습니다.

 

4. 인사는 어떻게 하십니까?

a. 큰 목소리로 명확하게 한다.

b. 낮은 목소리로 부드럽게 한다.

c. 보통 목소리로 한다.

d. 그냥 미소만 짓는다.

 

5. 대화를 나눌 때 귀하의 목소리는

어떠합니까?

a. 부드럽고 다정하다.

b. 거칠고 강하다.

c. 크고 명랑하다.

d. 조용하고 침착하다.

 

6. 대화를 나눌 때 주로 상대방의

어디를 봅니까?

a. 눈을 본다.

b. 얼굴 전체를 본다.

c. 입과 목 부위를 본다.

d. 얼굴을 보기가 민망하다.

 

7. 내가 어린 아기를 보고 웃으면

그 아기의 반응은?

a. 고개를 돌린다.

b. 방긋방긋 웃는다.

c. 눈을 피한다.

d. 삐쭉 거리다가 울어버린다.

 

8. 내가 누군가를 기다릴 때

a. 입구 쪽을 바라본다.

b. 다른 생각에 잠긴다.

c. 읽을 거리를 보고 있다.

d. 다른 사람과 통화를 한다.

 

9. 나는 약속 시간에?

a. 먼저 가서 기다리는 편이다.

b. 정시에 칼 같이 나타난다.

c. 조금씩 늦은 편이다.

d. 잘 못 지키는 편이다.

 

10. 나의 성격은?

a. 수줍고 얌전한 편이다.

b. 보통이다.

c. 활발하고 사교적인 편이다.

d. 혼자 있기를 좋아한다.

 

11. 나의 성격은?

a. 온순 착실 형이다.

b. 명랑한 편이다.

c. 거칠고 강한 편이다.

d. 사교적이다.

 

12. 나의 웃는 눈은?

a. 다정하게 웃고 있다.

b. 멍하니 보고 있다.

c. 노려보는 듯하다.

d. 약간 웃는 듯하다.

 

13. 나의 웃는 입 모양은?

a. 입꼬리(구각)가 위로 올라가 있다.

b. 입이 일자(一)형이다.

c. 아래로 처져 있다.

d. 한쪽은 올라가고 한쪽은 내려가 있다.

 

14. 나의 옷 차림은?(외출)

a. 주로 정장을 한다.

b. 별로 신경 쓰지 않는다.

c. 내가 편하게 입는다.

d. 상황에 맞게 입는다.

 

15. 사람을 처음 만나는 모임에서?

a. 소개해 주는 사람이 있으면 인사를 나눈다.

b. 먼저 찾아 다니면서 인사한다.
c. 다른 사람이 찾아와서 인사할 때까지 기다린다.

d. 조용히 앉아 있다.

 

첫인상 채점표로 채점을 해 보면 나의 첫인상 점수를 알 수 있다.

 

첫인상 유형

테스트 결과 귀하의 첫인상 점수는 몇 점입니까?

총 점

 

15점 이하 : 불안형

18점 ~ 35점 : 평범형

36점 ~ 55점 : 친근형

56점 이상 : 호감형

 

불안형(15점 이하)

빠른 시간 내에 전문가와 상담을 요합니다.

 

평범형(16점~35점)

처음 만나는 사람들에게 선명한 인상을 주려는 노력이 요구됩!

 

친근형(36점~55점)

좋은 첫인상 이미지의 소유자이므로 귀하에 대한 기대가 큽니다.

 

호감형(56점 이상)

자신의 전문성을 점검하고 능력개발에 매진한다!

 

강사 대구대학교 평생교육원 원장 양흥권 교수의 “리더와 이미지 관리” 주제로 강의를 듣고 지도자의 리더십과 리더의 자질과 첫인상 이미지 관리에 관하여 새롭게 이론을 배우고 첫인상 이미지 관리의 중요성을 깨닫게 되는 좋은 강의시간이었다.

 

첫인상 이미지 관리를 하여 리더자의 자질 향상에 기여하는 소중한 강의시간이었다.

 

이 세상에 완전무결한 사람은 없다.

 

장점은 최대한 살리고 단점은 고치고 수정하여 지도자의 리더십을 갖는 자질을 향상시켜야 한다.

 

경북도민행복대학 명예도민박사과정 동남부권역 대구대학교 재학생

황금천